柯佩臻开始认真参加培训，也不再找韩章说话。只是偶尔会出神，看到韩章的时候也会忍不住深深的看上几眼。那种生怕韩章会消失不见的眼神，刺的韩章的心像在油锅里煎炸一样痛。
在得知韩东轶对和襄银行的下一步计划后，柯佩臻就已经有了退出“旧部联盟”的计划。如今被韩章的一番话提醒，更是深刻认识到，无论如何，也不能因为自己的个人情绪，而弃商市分行上千人的利益于不顾。
培训结束后，回到商市分行的柯佩臻开始把精力投入到了工作当中。他让张建带着分行的高管们，研究下半年的经营对策。鉴于自己对商市具体业务情况不够熟悉，故而选择在一旁旁听。
张建毕竟是跟随沈淳多年的亲信，对于业务经营方面，确实有独到的见解。柯佩臻在一旁听着，对张建的印象也改观了不少。这个张建，原来除了会八卦，还是有两把刷子的。
与此同时，张建对柯佩臻也开始心生敬佩。原来，这位空降而来的、与自己同为副行长实权却高于自己的公子哥儿，头脑竟是如此灵光。
听闻柯佩臻过去在总行一直在同信息科技和计算机打交道，并未接触过前台实际业务。可是几场会议下来，柯佩臻却已经可以切中要害，精准的对他们的决策提出意见了。
不仅如此，柯佩臻还很强势，势头毫不逊于当年的沈淳。张建这么多年吃了总行太多的亏，不管做什么业务，总是担心总行那边设卡。就怕层层审批下来，好好的一个项目变得面目全非。
柯佩臻告诉他们，只要是合理的业务，只管正常报批。前提是所有业务经手人必须确保已经尽职，分行内的风险官也必须严格审核。只要满足上述条件，在总行内审批环节上出了任何问题，他来解决。甚至日后若是出了什么问题，都由他来承担，所有人免责。
张建起初不太相信柯佩臻的话，以为他是没有吃过亏，所以不知道事情的严重性。然而，当他试着报上去几个小项目之后，竟超乎顺利的通过了审核。毕竟都是正规业务，张建也不再担心后续会出什么问题。
三季度下来，商市分行业绩有了明显起势。虽说离年初的目标相差甚远，但是这些成绩，已经足够鼓舞人心。张建激动的老泪纵横，沈淳走后，有多少次自己差点都熬不住了，好在咬牙坚持下来了。现如今，总算是看到了出口。
虽说和襄银行整体经营环境很差，但是商市分行毕竟和总行不在同一个城市，又享有部分自主经营权，受到总行的影响也相对小一些。加之这么多年在张建的维护下，过去的那些企业对和襄银行仍旧很是认可，所以许多业务，也都很快的做起来了。
与此同时，韩章这边的培训工作也逐渐进入常态化。在后来韩章组织的大大小小的多场培训中，柯佩臻也会时不时的回来参加。俩人偶尔迎面遇到，也只是客气地点点头，再无其他交集。
不忙的时候，柯佩臻也会同张建打听，他曾说过的关于韩章“暗恋”自己的事情。张建素来爱八卦，自然是愿意给他讲一讲，自己是如何发现韩章暗恋这件事的。
张建与韩章也算是有过深厚的“革命友谊”，他对韩章的印象一直很好。所以当与柯佩臻谈论起韩章时，也总是加入一些个人感情色彩进去。张建眼里，韩章是个要强又聪明的女生。虽然涉世未深，却有足够冷静的头脑和临危不惧的魄力。
这些优点柯佩臻深以为然，除了张建说的那些，韩章还有更多他们永远也不会看到的优点。比如说，韩章特别特别会照顾他，不只是生活上，感情上也是一样。每次他发脾气，韩章总是用无限的温柔，包容他谅解他。
他曾经错误的以为，韩章是如此深爱着他，一定永远不会离开他的。所以，回想自己与韩章在一起的时光，他发现自己好像从来都没有真正的去理解过韩章，站在她的立场考虑过她的处境。
柯佩臻觉得自己像个被韩章惯坏的孩子，所以才敢一次次的去触碰她的底线，肆无忌惮的怀疑她质问她从而伤害她。
最终，他失去了她。
在商市无数个辗转难眠的夜晚，柯佩臻总是在自责和后悔的情绪当中渡过。同时，他也想不通，明明是自己对不起韩章，可韩章为什么却总是说是她害了他？这中间到底发生了什么？
想不通，想不通，无论柯佩臻怎么想，就是想不通。
他第一次想找人倾诉，聊聊关于感情的事。
要说商市这边的柯大行长正在“饱暖思**”，远在平市的总行的那些难兄难弟们可就是“饥寒起盗心”了。
一场场的头脑风暴之后，公司、零售两大部门虽说在第三季度也有了一些成绩，但在季素卓看来，成效却是微乎甚微。
储户的现金流失太快，快到几近动摇和襄银行的“老本儿”。和襄银行整体现金储备不足，使得金融市场部也是频频触及监管红线。祁帅情急之下，直接找到季素卓寻求解决方法。季素卓哪有什么好办法，只能给零售部施压。
于是，在季素卓的高压之下，零售银行部冒死做了一个决定，那就是高息揽储。零售部私下里找到几家自认为可靠的支行，让他们偷偷的给储户打电话。告诉他们，在四季度把钱存到和襄银行，会得到高出市面上所有银行的储蓄利率。
这个办法很是奏效，短短一个月内，这几家支行便收到了数以亿计的各类存款。
零售部拔得头筹，公司部自然是不能示弱。他们也研发了几个新产品，调动与自己交好的支行，鼓励他们迅速渗透到所辖的企业当中。
这么一来，可忙坏了风险合规部的顾若嘉他们，每个人桌子上都是审不完的厚厚的合同。风险合规部工作认真、细致，所有的合同都是逐条审核、交叉审核。这种进度在心急如焚的公司部看来，自然是慢的直拖后腿。