虽然这女孩很疑惑，但是他可不敢真的让汪洋自己去经理的办公室找自己领导，万一这家伙就是一个搞推销的，那到时候主管和经理怪罪下来，自己可就要遭殃了，所以她赶紧说道。

“先生，如果您真的有事，还是我带您过去吧，主管和我们经理现在正谈事情，您这样贸然过去打扰也不好，我先去通报一下？”

汪洋听她这么解释，觉得也有道理，虽说自己现在是佰利公司的老板，但是下属正在谈事情的时候自己去打扰，确实是不太好。

所以他对着女孩子点了点头说没问题，可以让她先通知张赫一声。

汪洋一路跟着她来到经理办公室外面，不过由于办公室全部都是玻璃的，所以不等人事的这位小姑娘敲门，办公室内面向门口而坐的王成弘就看到了来到办公室外面的两人。

虽然王成弘和张赫确实是在谈事情，但是这个时候老板站在自己的办公室外面，他还真的不能熟视无睹，再加上老板是人事部的人领着过来的，那肯定是要找他们的啊，所以王成弘直接打断了张赫的话，然后慌忙站起身迎了过去。

“经理不好意思，这位先生急着找我们主管......”

“汪总，您来了怎么也不提前通知我们一声？”不等小姑娘把话说完，王成弘直接用自己的话打断了她的话。

“汪总您好。”张赫这个时候也插了一句。

“嗯，你们好。”汪洋回道

“你们现在有事情要谈吗？我找张主管你也没什么急事，如果你们有事情谈的话你们可以先谈，等你们谈完了再到办公室找我。”

听到汪洋问话，别说他们现在没什么急事，就算真的是有急事要谈，那肯定也会说没什么事情，毕竟这也算是老板正式的第一天来公司这边，而且对老板的脾气和性格都不太了解，这个时候还是要谨慎一点的好，尽量还是要以老板为中心，这样也能避免在新老板的心里落下什么坏印象。

所以张赫连忙说道：“没事没事，就是公司今天刚重新开工，所以一些工作上的事情跟王经理汇报一下，也不是什么急的事情，晚一点也没关系。”

“对对，汪总你们先谈吧，等下张赫我们两个再谈也是一样的。”王成弘也附和着。

要说现在这段时期，最紧张的人莫过于王成弘了，因为在职场上，不管是什么公司哪里，只要上层领导一换，那么对应的，手下的人也基本上要换一批，这就是人们所说的‘一朝天子一朝臣’。

这种事无可厚非，毕竟对于一个领导者来说，像他们这种前任留下的人员，新来的领导用着肯定是有顾虑的。

第一点原因就是他们这些人对于新领导来说威望比较高，会对新领导的各项决策产生威胁，甚至是贯彻不力。

而第二点，则是领导用着不顺手，毕竟不是自己亲自提拔起来的，用起来不仅不放心，而且还会在潜意识里面产生排斥心理。

所以基于以上两点原因，一般情况下新的一个领导上位后，90%以上会把手下的直接下属给逐渐排除掉，要么就是调到相应的岗位，要么就是在工作中处处刁难，最终让他们自己主动提出走人。

不过对于现在的王成弘来说，调岗是不可能的，毕竟现在整个公司除了总经理之外就只有他一个人的职位最高了，给自己调岗？还真的没地方调，因为不管调到哪个部门，都相当于是给自己降职了。

而任何人都不能毫无理由的对公司管理者进行降职处理，所以他现在清楚的明白自己的处境，自己连调岗的机会都没有，一旦老板对自己不顺心，自己绝对会被他找理由给清理掉，所以说他现在的位置才是最危险的。

当然，除非是王成弘自己有了不想干的想法，否则的话情况就是这么个情况。

所以王成弘现在才是最需要在汪洋心里留下好印象的一个人。

“没事的，你们有什么事情就先谈，刚好我今天是第一次来这里上班，你们谈完后再到办公室找我吧，我也正好可以先熟悉一下办公室的环境。”汪洋毫不在意的对两人摆摆手笑着说道。

“就这样吧，我先去办公室了，你们接着谈！”

汪洋说完后直接就走了，毕竟前几天他才和李军一起来过这里，而且昨天还来开过会，所以对于之前的总经理办公室他还是知道在哪里的。

“小叶，你怎么这么没有眼力见儿？刚才这位可是我们的新老板，你刚才没有出什么问题吧？”

汪洋走后，张赫赶紧对着一旁的小姑娘问道，他还真怕自己这唯一的下属在第一天就把老板给得罪了。

站在一边的小姑娘到现在都没缓过劲来，她怎么也没想到，之前和自己说话这么久的阳光男孩竟然就是自己的新老板，想自己刚才还表现出不相信老板的样子，她现在也不确定自己到底有没有得罪到老板。

“没，没有吧？我是觉得自己没有什么问题！”她不确定的回道。

听到她模棱两可的回答，张赫也不知道说什么了，现在也只能寄希望于自己这属下没有什么问题吧！

“这样，你先去给老板倒杯水，我一会儿就过去。”张赫吩咐道。

“哦，好......好的。

由于考虑到汪洋那边还在等着，所以张赫和王成弘的谈话进行的很快，只过了十分钟不到张赫他们便把事情谈完，然后张赫便匆匆的从王成弘的经理办公室出来，接着敲门进入了汪洋的总经理办公室内。

“汪总，我和王经理谈完了，您找我什么事儿？”进来后，张赫拘谨的看向办公桌后面的汪洋。

汪洋没有立马回答，只是挥挥手对他说道：“坐下说、坐下说。”

“怎么样，你们人事部有什么困难吗？”等张赫坐下后，汪洋开口问道。

“啊？没什么困难，我们人事部现在挺好的，运行正常！多谢汪总关心！”张赫赶紧回答道。

“那你们人事部现在缺人吗？”汪洋又接着问道。

张赫想了一下后回答道：“我们部门暂时不缺人，因为现在公司业务不是很多，所以基本上也不用招什么人，目前只有小叶和我两个人就够了。”

“哦，是吗？不过我怎么看你们人手不够啊！”

“啊？汪总，我们部门人手真的够了，不用再增添人手了，真的汪总！”张赫虽然很疑惑老板的意思，但还是坚定的说不差人，在他的意识里，或许是之前小叶得罪了老板吧，所以老板现在才一直问自己部门差不差人，难道说老板有把小叶炒掉的意思？

听到他的话，汪洋现在对张赫的反应真的不是很满意，娘的，我这个老板都说你部门差人了，你竟然还一个劲儿的说不差人，不是都说搞人事的人都善于猜测领导的心理吗？怎么自己这人事部的不一样呢？