时间一的过去。

【美格家电】的产品宣传非常到位，以张明达这么多年弛聘商场的经验，再加上产品确实很有竞争力，因此，只是预热推广了不到半个月的时间，就在全国范围搞得沸沸扬扬。

至于国外？

田陌云没有提过，张明达也没有寻思，他们的想法很一致，除非成了国内家电市场的领头羊，占据绝对领先的地位，否则，不考虑发展到国际市场。

纵观田陌云重生以来的所有布局，基本都是局限于国内，而非国际。

像是《超级马里奥》、《魂斗罗》等游戏，海外销量其实很一般，不是游戏不行，而是三大游戏巨头被困在国内市场，无力朝着国外延伸，在跟田陌云商议后，将游戏授权给海外的电子游戏公司，拿到了一些版权费。

不多，分到手也就几百万。

而【电动毛绒玩具】和【方块机】，在国外卖的倒也还算不错，但拢共利润也就几千万，差不多是国内收入的零头……

这个没办法，海外科技一直比国内要更加先进，这些玩意儿很难造成轰动性。

“【松鼠电器】发展的怎么样？”

田陌云随口询问。

坐在对面的云盈盈连忙回答：“全国的省级代理和市级代理都已经到位，销售情况也还不错，在生产线全面开工的情况下，几乎没有库存。但校园市场不是很理想，全国只有三分之一的高校答应与我们合作，另外有一部分明确拒绝，也有一部分态度模棱两可……”

“比我预想的要顺利许多。”

田陌云点点头：“虽然【松鼠电器】的主要市场就是学生群体，但这种事情不能着急，前期投入的资金和收益应该回笼了，到时候就有资金开启宣传活动，以及研发更多新品，届时，不愿意接受【松鼠电器】的高校，也会主动接受。”

之后，两人就没有再话。

“苏琼不在这里吗？”

云盈盈觉得气氛有些尴尬，连忙转移话题。

“我让她去做市场调查了，顺便让她监督帝都大学的产品销售情况，那是我的大本营，可不能出问题。”

田陌云轻笑道：“我之前跟她谈过，希望让她掌管【松鼠电器】，但她拒绝了，我想了想，这样也确实不合适，她并不适合经营，而且我听她家里生意做的挺大，如果她对商业有兴趣的话，也不会跑来我这里了。”

“她家的生意确实很大。”

云盈盈似乎知道一些内幕，赞同的点点头。

田陌云笑了笑，对这个话题点到为止，他不喜欢八卦，对苏琼的背景也不感兴趣。

“接下来，我还有很多事情要忙，没时间一直忙【松鼠电器】的事情，我打算找一个管理者来替我经营这家公司。”

田陌云继续道：“云盈盈，你有什么好的人选推荐吗？”

“……”

云盈盈黛眉微皱，看着田陌云那一双温润的目光，心中打起了鼓。

这位年轻老板比她还，但做事稳重冷静，虽然还没到“喜怒不形于色”的地步，但也不是她能察言观色的。

对于田陌云的这个问题，云盈盈心里快速猜测着，但始终猜不出对方的深意，不敢贸然回答。

“要不……”

田陌云嘴角微勾：“你来试试？”

“这……不太合适吧。”

云盈盈吓了一跳。

【松鼠电器】虽然创办初期没花多少钱，但眼下“盘子”是彻底做起来了，销售额以“亿”来计算，比起【快乐游戏公司】的规模都要大得多。

诚然，王思成和张明达两个行业顶尖大佬，他们不太看得上这种“打闹”，但对于云盈盈来，仍然是个难以想象的庞然大物，她可没做好掌管这家企业的能力，也自问没这个本事。

但——

这确实让云盈盈有些心动。

她是个很有野心和理想的人，不甘心当一辈子打工仔，成为像王思成、张明达那样的商界风云人物，那才是她的目标。

只是，现在的她还太年轻了，二十几岁的年龄，既没有能力、资历，也没有资本和机会。

“确实不太合适。”

田陌云认同的点头：“你太年轻了，而且没有做生意的经验，很容易把大好的局面搞得一团乱……不过，我可以给你一个表现和努力的机会，你要试试吗？”

“您。”

云盈盈一眨不眨的看着他。

“先聊聊你对【松鼠电器】的看法，以及你认为最正确的发展战略。”

田陌云示意对方慢慢想：“五分钟准备，五分钟陈述。”

“……”

云盈盈皱眉沉思，几分钟后，她开始从产品定位、营销推广方式、品牌定位和企业文化理念、运营方式、产品设计等多个角度分析阐述。

看的出来，这段时间她没少下苦功夫，不但业绩是所有人里最好的，对于【松鼠电器】的品牌认知也有深刻理解，而她所阐述的许多想法和计划，也是相当大胆和新颖，具有年轻人独特的活力和创新精神。

只是，经验方面的欠缺是无法避免的。

“已经过去快半个时了。”

田陌云指着墙上的时钟，打断了她的话。

云盈盈果断闭嘴，目光有些紧张的看着他。

“我可以给你一个表现自己的机会。”

田陌云沉吟几分钟，缓缓道。

闻言，云盈盈深吸了口气，并未彻底放松。

她知道，这句话之后，应该还影但是”两个字。

“但是——”

“有些事情我需要提前跟你明。”

“【松鼠电器】依旧是我掌管，而你则从‘老板助理兼副总’开始做起，所有的大事都需要经过我的书面许可，财务方面，我会从其他公司抽调专业人员，对方会配合你，但也会配合我随时查账。”

田陌云缓缓道：“我给你一个月的时间，如果你能做到让我满意，那么，我会适当的放权，甚至考虑给你分配股份，但如果不能让我满意的话，那我会招聘专业的精英人才来负责，你则从业务部慢慢做。”

“什么程度算满意？”

“十月份，净利润过亿。”

“什么程度可以分配股份？”

“超过张明达掌管的【美格家电公司】。”

“……”