第052 编练新军 一
作者:天剑客      更新:2019-08-16 12:41      字数:2145

近一月的苦战下来,行在好不容易从广西各州府搜罗到的二万多石粮草几乎耗光,军队人吃马嚼,不能没有粮食,好在府库里还有八十多万两存银,都是从陈邦傅那追缴到的赃款,里面的大头自然是丁魁楚那老棺材攮子的。有了这些钱,中枢的底气也足了些,翟式耜命人带着三万两银子先到广西、湖广各地购买些粮食应急。

广西土地贫疾,土司众多,全省丁口不到两百万,缺钱少粮,赋税来源主要集中在桂林,平乐,梧州三府,三府一年的赋税加起来也就五六万两银子外加七八万石粮食,用来供养当地的营兵驻军都不够,往年朝廷每年还要从湖广和广东各省份协济些钱粮给广西养军,治民。

收缴到的银钱虽然数额巨大,毕竟是浮浅,用一分便少一分,坐吃山空,迟早会被消耗掉,不是长久之计,朱由榔君臣商议后,觉得必须尽快从清军手中夺回广东,取得赋税源地。

广东靠海,海贸繁荣,还是产粮大省,赋税丰厚,只要能夺回广东,隔断五岭,同时靠着海贸的收益,聚财练兵,就有对抗满清的资本,成就一番格局了。同时顺便援救一下帮他们君臣解围的岭南三忠。

事后众人通过锦衣卫谍报得知,清军撤围确实是后方着火,坐镇广州的两广总督佟养甲被以陈邦彦、张家玉、陈子壮为首的义军困住了,于是向李成栋发出了增援令,李成栋这才被迫回军救援。

在真实的历史上,岭南三忠的义军没能攻克广州,最终被赶回广东的李成栋军打败了,三人先后兵败被杀,不得不说是一大遗憾。

如今穿越成大明皇帝,君臣百姓命运一体,休戚相关,朱由榔觉得于情于理,自己都得尽力打回广东,和三忠联合对抗清军。

只是若想收复广东,手中就必须得有足够的兵力,自梧州保卫战结束之后,行在兵力折损严重,四千余人的虎贲营主力,战后人数不到两千五;巡防营和近卫营军士实战经验缺乏,伤亡更大,两个营头的人数除掉那两百多葡萄牙雇佣军,加起来已不到一千,战后整个行在剩余总兵力不足四千。

当然,苦战过后,明军也不是毫无收获,通过一场血战的洗礼,不管是虎贲营、巡防营还是近卫营的军士都成长迅速,他们都是血战后剩余的菁华,在梧州保卫战中都积累了不少宝贵的实战经验。

别说他们,就是许多空有热血,完全不通战争的义民百姓都在这场保卫战中得到了足够的锻炼,他们是未来军队最好的兵源,军民共抗鞑虏,经历了战争的考验后,军心民心也在不知不觉间凝聚起来了。

当务之急是补充兵力,并且快速形成战力,朱由榔深深的知道,想要驱逐鞑虏,收复中原,手中就必须要有一支忠于天子,忠于朝廷的军队,强干弱枝才能维护纪纲,统合各方力量,保证中央集权的稳定。

南明之所以没能和南宋一样,坚持个百多年,最主要的一个原因就是缺少一个强有力的中枢。中枢赢弱,纪纲不存,各地的疆臣,兵头不听号令,各自为战,且互相鄙视,谁也不服谁,最后被满清集中力量各个击破,满清之所以能横扫中国,主要也是因为他们有一个以多尔衮为首的强有力的中枢,还有一支绝对维护中枢威权的力量——八旗兵。

所以趁梧州保卫战胜利,皇帝威信大涨的时机,朱由榔决定将战后剩余的四千兵卒打混合编,淘汰伤残兵痞,以其为骨干筹建一支天子亲军,人数暂定为一万左右。从三四千扩充到一万左右,既可以让新军在短时间内形成战力,又可以避免因扩军人数太多导致军队战力下滑严重,最主要的是,中枢财力有限,暂时全靠那七八十万两赃款运营。

同时新军取消家丁制,杜绝将领私兵,说起家丁,这个词在明末出现得比较多,比如万历二十一年朝鲜之役,大将李如松不欲他兵分其功,潜率家丁二千人,参加碧蹄馆战斗。一般而言,军队里的家丁出现于明万历初期,以前只有护卫主将的亲兵。

家丁有招募者,有抽调于卫所者,也有将领的子弟。他们都是为将者的心腹,相对于普通营兵,他们待遇优厚,家丁死了有抚恤,残疾了家主会养老。他们的装备精良,饷银优先供应,甚至家主以吃兵血,克扣军饷,盘剥其他士兵的饷银来养活这些家丁。

他们和家主将领一荣皆荣,一损俱损,在战场上,一般将领舍不得让他们上战场,但是只要上了,这些人都是决对的作战主力。

新军编制暂定为五人为一伍,设伍长;两伍为一什,设什长;五什为一队,设队正、队副;五队为一哨,设哨长、哨副、镇抚;三哨为一营,设统领、副统领、镇抚使,一营约一千人;三营为一团,设统制、副统制、监军使;三团为一镇,设都统制,副都统制,都监军使,再加上木匠、铁匠、皮匠、火夫,医士,力夫等后勤人员,一镇共约为一万两千余人,其中战兵八千左右,辅兵四千左右。

朱由榔根据前世的经验,再结合这世将领拥兵自重的现状,对新军的基础结构进行改组,主将的权力受到限制和分散。

主将掌管作战操训大事,临阵杀伐决断,便于军令畅通。平时副职执掌军法奖惩,记录军功,掌握下级的用人推荐权,是对主将明面的监督。

监军掌钱粮和宣传教化,与士卒打成一片,掌握军队的人心,暗地对主将和副将进行监督。副将和监军都由上级集体任命,同级主将有推荐权。军官升迁互调利于军官的竞争培养,加强了对军官的驾驭,使其不能抱成一团,仗势横行。

战时讲究的是临机而断,不能扯皮,商议来商议去,战机稍纵即逝,主将杀伐决断集与一身,副职只需服从执行,众心才能如一。平日权力分散,副职、监军各依权责而行,三人互相牵制,各成体系。